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煤礦企業安全教育培訓

2021-4-10 | 教育培訓論文

1、完善和提高煤礦安全培訓機構

煤礦企業的發展離不開安全生產教育的培訓和開展,每個煤礦企業都需要根據自身的需要,進行定期的安全培訓,從根本上落實安全教育培訓的教學工作。

1.1加大培訓教學硬件的資金投入。煤礦企業安全教育的培訓要不斷的完善和改進,首先需要解決的是培訓教學的硬件,可以在煤礦中設立多媒體安全教育展廳,工藝實驗室,礦井仿真系統等試驗場地;其次,可以在煤礦企業中,開辦一個小型的企業圖書館,購買一批先進的提高煤礦企業的報紙和期刊,設立圖書閱覽室,供煤礦職工學歷和借鑒先進的煤礦技術經驗和提高自我安全意識;另外,可以根據需要設立專門的計算機操作室,方便安全管理人員等上機演練和考試使用等;最后,為了提高員工的整體素質,企業可以適當的選出一塊空地,修建籃球場,健身器材等,提高學員的業余文化生活。

1.2構建優秀的師資團隊。煤礦企業的安全教育離不開老師的辛勤指導,良好的師資團隊是提高員工獲得安全教育的首要的籌碼。為此,所以培訓的教師必須根據自身的需要對專業知識不斷地學習,以更好的適應煤炭企業生產的新形勢;根據需要,安全培訓的教師最好能夠到實地的生產一線進行學習參觀,總結實際中存在的問題和難點;其次,企業為了壯大自己的師資隊伍,可以征召一批煤礦企業的退休專家和技術骨干進行定期的講座,提高員工對安全意識的高度警惕和認識,員工獲得安全意識的培訓之后,要督促其從實踐中把握和控制,幫助其盡快提高自我安全的意識。

1.3完善教學的方法。教師對安全教育的培訓要注重教學方法的使用,采用多樣化的教學模式提高員工的學習氣氛和積極性。主要包括:

(1)研討法,教師可以在課堂上根據需要提出問題,職工根據自己的實踐和想法進行討論,辯論,分析解決問題,使得職工和教師達到教學相長的目的的;

(2)采用先進的教學工具,教師為了提高自身的教學效果,可以根據需要將課件做成ppt動漫的形式,幫助職工對安全管理的理念,案例,工藝流程等進行生動細致的描述,加強學生的記憶和思維拓展能力;(3)強化學生的自我動手能力。教師在進行安全教育的過程中,要根據實踐中遇到的問題,進行的講解,為了提高學生的認識能力,可以進行演示,并要求學生參與其中,增強學生的實際動手能力,提高職工的記憶能力,調動職工的整體積極性等;

(4)新來的職工對現場的情況存在很多的疑慮和不足,教師可以根據需要安排職工下礦參觀實習,幫助學員掌握先進的技術知識,這樣,新來的職工能夠更好的容易到這個企業團隊中,教學效果也會非常的好。

1.4提高職工的自我學習意識。大部分企業職工的自我學習意識淡薄,為此,教師要根據職工的學習情況,肯抓培訓班級的管理工作,比如說每天統計員工的出勤,定期要求員工上報學習總結等,對于培訓中曠課的職工進行批評和說教,嚴重不守班級規定的給予一定懲罰等,以此來約束職工對安全培訓的重視。

1.5嚴格考試制度管理。職工安全培訓的考試是最終的考核標準,通常,職工培訓的考試分為計算機網上作業,標準答題卡填涂,還有傳統的試卷考試,為了防止相關的工作人員進行背后操作等,筆者建議,職工培訓考試統一系統評分,填涂答題卡和網上作業,考試試卷統一交由安全培訓中心的工作人員封存好,交給煤礦企業監督局進行計算機改卷,通常,在考試完成之后,半個月之內對職工學員的成績進行公布,盡最大努力做到考試公平、公正的原則,根本上杜絕職工學員投機取巧的心理。

1.6培訓追蹤調查,總結培訓經驗。培訓工作人員為了更好的提高自我的培訓效果,可以不定期的對職工學員進行培訓效果反饋,查看職工上崗等是否按照培訓的要求;那些培訓之后效果比較明顯,哪些地方需要改進,查漏補缺,從中總結更加科學有效的培訓方案,提高煤礦職工培訓工作的效果。

2、總結

煤礦職工的安全教育培訓工作勢在必行,需要各個階層的相關工作人員用心去改進和完善,獲取黨和國家法律機關的大力支持和協助,只有多方人士不斷的更新和完善對煤礦職工的安全教育工作,職工才能從根本上了解安全生產帶來的優勢,自己才能更好的在工作中盡顯其能,為祖國和人民提供更加高效優質的能源,構建和諧社會過處更大的貢獻。

作者:劉文浩 單位:河南平頂山天安煤業九礦有限責任公司職教中心

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