為切實做好今冬明春特別是“兩會”等重大活動和元旦、春節等傳統節日期間的消防安全工作，堅決預防和遏制重特大火災事故的發生，確保人民生命財產安全和社會穩定，方案如下：

一、工作目標

進一步動員衛生系統全體干部職工的力量，深入排查衛生系統各單位的火災隱患，采取行政、監督等手段，有效控制動態火災隱患，杜絕源頭性火災隱患，全面消除一般火災隱患，徹底整治重大火災隱患，進一步夯實火災防控基礎，有效遏制火災事故，特別是群死群傷火災事故。

二、冬防工作范圍、重點

(一)排查整治單位。衛生系統所轄院、所、中心。

(二)排查的重點。消防設施損壞、過期、關停、癱瘓，疏散通道堵塞，安全出口鎖閉，易燃易爆場所未采取防火防爆措施，以及消防設施操作人員未經培訓，單位消防安全“四個能力”建設等問題。

三、實施步驟

(一)動員部署(12月6日至12月9日)

各基層單位要依照方案要求，結合各自實際，制定工作方案，并在本單位進行廣泛宣傳、動員、部署。

(二)組織實施階段(12月10日至2014年3月10日)

1、各基層單位圍繞“兩節”、“兩會”消防安全保衛任務，重點排查基層單位消防安全隱患。

2、衛生局各分管領導按照職責分工，對掛鉤單位組織火災隱患排查整治活動。

(三)總結階段(2014年3月11日至3月15日)

認真總結經驗做法，鞏固排查成果，逐步建立火災防控長效機制。

四、工作措施

(一)實施“全員消防”戰略。各單位落實消防安全形勢分析評估制度，并針對存在的突出問題開展專項治理活動。對排查出的火災隱患和消防違法行為在督促整改的同時，要報主管單位備案。充分發動干部職工參與火災隱患排查整治工作。

(二)廣泛開展消防宣傳教育培訓。各單位借助會議、板報、宣傳欄、LED宣傳消防安全常識，跟蹤報道火災防控情況，將消防安全知識納入領導干部、員工的培訓內容。

(三)著力構建火災防控機制。為進一步推動火災防控監管職責，防止失控漏管，加強消防安全“四個能力”建設，完善火災隱患舉報投訴建設并規范有獎舉報制度。